做好vi形象设计内容以后，就能吸引很多客户的，正是因为这些原因各个行业的vi形象设计都是必须要做的，因为做vi形象设计内容就能提升到公司价值。那么vi设计一般是怎么策划的？

1、准备

VI设计的准备工作要从成立专门的工作小组开始，这一小组由各具所长的人士组成。人数不在与多，在于精干，重实效。一般说来，应由企业的高层主要负责人担任。因为该人士比一般的管理人士和设计人员对企业自身情况的了解更为透彻，宏观把握能力更强。其他成员主要是各专门行业的人士，以美工人员为主体，以行销人员、市场调研人员为辅。

2、剖析产品及竞品

在进行vi设计策划之前，都会先对客户企业进行详细剖析及定位。如果该企业仍在起步阶段，自身品牌还未在商业竞争中站稳脚跟，影响力不强，那么也可以对同品类竞品进行分析，包括该品类的龙头企业、与自身产品功能卖点相仿的竞品等，分析这些已成熟竞品的品牌设计思路及价值点，我们就能据此发现在该品类中大体的市场需求，使vi设计策划能够有的放矢的进行。

3、设计开发

VI设计小组成立后，首先要充分地理解、消化企业的经营理念，把MI的精神吃透，并寻找与VI的结合点。这一工作有赖于VI设计人员与企业间的充分沟通。在各项准备工作就绪之后，VI设计小组即可进入具体的设计阶段。

4、反馈修正定型

在VI设计基本定型后，还要进行教大范围的调研，以便通过一定数量、不同层次的调研对象的信息反馈来检验VI设计的各细部。